合規熱線：0577-62900786
誠信合規經營是企業可持續發展的基石，是企業的生命線。為保證公司的可持續發展，踐行“以客戶為中心，創新、謙學、正直、協作、擔當”的核心價值觀，XX集團制定了《誠信和合規方案》，要求下屬公司、全體員工和商業伙伴共同遵守。
我們的支柱
為了保證我們的誠信和合規方案是強大的、高效的和切實可行的，它是建立以下三大支柱的：
支柱——我們的規則
《誠信、合規和商業行為準則》及集團和各級下屬公司為實施該準則而采用的制度。
級別的員工和商業伙伴在履行職務和業務往來中中應嚴格遵守該《準則》和制度，以的法律、道德和職業標準行事，自覺杜絕任何不當行為；
第二支柱——風險管理和評估體系
該體系旨在對與違法或不當行為相關的現有或潛在的威脅進行識別、確定優先處理順序以及分配責任，由運營管理層、法律、合規、財務、人力與運營管控、供應鏈、質量管控和信息化等職能部門及集團審計部門三層防范模式組成。
第三支柱——《誠信和合規方案》工作組
集團的合規部擁有充分的權、資源和獨立性，與法律部、監事會緊密合作，由審計部、各下屬公司財務、人力與運營管控、、供應鏈、質量管控和信息化部等職能部門提供積支持，以實施、監督、評估和完善《誠信和合規方案》。
我們的行動
為《誠信和合規方案》的有效實施，我們將采取以下行為：
預防：
通過公司內部信息的上聽下達；
培訓的覆蓋；
記錄的精準完備；
激勵的有效實施；
以及與公司外其他組織、協會的積合作。
發現：
設定報告義務、通暢投訴和舉報渠道；
狠抓合規審查、定期合規調查。
應對和糾正：
在不當行為發生后，通過合規部提出處罰建議、進行適當披露、改善《誠信和合規方案》、開展額外培訓，應對和糾正不當行為。
誠信合規
微信公眾號 
